Sobre el trabajo coordinado de las áreas, el secretario explicó: “Desde el área laboral, brindamos capacitación y asesoramiento a los gobiernos locales, para prevenir riesgos y accidentes laborales”.
Recordó, además, que “todos los empleados municipales y comunales tienen que estar dentro del sistema de riesgo de trabajo, es decir deben contar con cobertura ante riesgos del trabajo; por eso el nexo con el Iapser nos permite ofrecer mayores herramientas y asesoramiento”.
Por su parte, la subsecretaria de Empleo Público Municipal, Mercedes Maslein, apuntó: “Notamos un interés por parte los funcionarios y trabajadores para profundizar los conocimientos en la cobertura de las ART; por eso la coordinación con el Iapser nos permitirá asistirlos al respecto, apuntando a la prevención en los distintos niveles de las administraciones”.
También la subsecretaria de Fomento y Empleo, Mariela Ponce destacó la difusión conjunta de conocimientos como estrategia de prevención.
Desde el Iapser, Singer resaltó el canal de comunicación con el área laboral, para “favorecer al empleado y apuntar a la prevención, teniendo en cuenta las nuevas responsabilidades de riesgo de trabajo asumidas por las localidades a partir de la Ley de Comunas”.
Sobre la labor de la ART, señaló que se brinda asesoramiento a las comunas y municipios a partir plataformas de capacitaciones on line. “El trabajo conjunto con el área laboral favorece la difusión de información a los trabajadores”.